Connect with us

Știri

VIDEO. Sărbătoarea Bobotezei, respectată cu sfințenie în comuna Vîlcelele

Published

on

Sărbătoarea Bobotezei a rămas o tradiție respectată cu sfințenie în multe localități călărășene. În Comuna Vîlcelele ziua de 6 Ianuarie a rămas una dintre cele mai importate zile ale fiecărui început de an. Zilele friguroase cu temperaturi scăzute au rămas doar o amintire.

În ciuda temperaturilor neobișnuite, tradiția se respectă, chiar dacă un element important al sărbătorii religioase îl reprezenta frigul Bobotezei. Cei mai curajoși bărbați și tineri se încumetau să între în apele reci pentru a recupera crucea aruncă de preot.

Cunoscută drept una dintre cele mai mari sărbători creștine, Boboteaza a reușit dintotdeauna să adune mulți credincioși în jurul lăcașelor de cult pentru a participa la slujba religioasă și liturghia de sfințirea apelor și botezul cailor.

Pe lângă slujba religioasă autoritățile obișnuiesc să organizeze parade de cai, expoziții de frumusețe și concursuri prin care se premiază cele mai reușite exemplare de cabaline din localitate.

Comuna Vîlcelele din Călărași a reușit să adune un public impresionat anul acesta, chiar și oameni din alte localități. Concursul de frumusețe s-a desfășurat, așa cum s-a de mulți ani, în satul Floroaica, lângă pădure.

Fasolea cu afumătură și vinul fiert au fost cele doua elemente care au conturat perfect evenimentul de astăzi.

Primăria Vîlcelele a pregătit peste 600 de Porții de fasole la ceaun și peste 1.000 de litri de vin fiert și 60 de litri de țuică fiartă.

“Este o zi specială pentru comunitatea noastră, sărbătorim Boboteaza. Continuăm să ducem tradițiile mai departe. Afară nu este timpul geros de Bobotează, este timp de primăvară, dar noi am pregătit tradițiile vechi. Avem Botezul Cailor, concursurile de cai, tradiționalele ceaune cu fasole, astfel încât toată comunitatea să se simtă bine, cu ocazia acestei sărbători. Mă bucur că este o zi frumoasă și că cetățenii au venit, în număr mare, la biserică, pentru că această zi este o sărbătoare a comunității locale. Avem pregătite peste 600 de porții de fasole, peste 1.000 de litri de vin fiert, avem și 60 de litri de țuică fiartă. Pentru această sărbătoare minunată, țin să mulțumesc fermierilor din localitate, care m-au sprijinit tot timpul și consilierilor locali, pentru că această zi a devenit din ce în ce mai frumoasă, pe an ce trece, datorită lor. Cu ocazia acestei zile de sărbătoare, transmit tuturor locuitorilor comunei Vîlcelele un sincer la mulți ani și multă sănătate, fericire și prosperitate”, a declarat primarul comunei Vîlcelele, Ionel Tatu.

Evenimentul a fost completat de vizita autorităților județe, directori ai instituțiilor publice, unele subordonate Consiliului Județean Călărași. Vasile Iliuță a fost însoțit de întreaga echipă a PSD Călărași, cât si de ambii subprefecți ai județului Călărași, Virgiliu Diaconu și Eugen Ilie.

Advertisement

“Sunt, astăzi, prezent în Vîlcelele, cu o parte din conducerea județului Călărași. Am venit împreună, la invitația primarului comunei, Ionel Tatu și a Consiliului Local. Suntem prezenți la Bobotează și Botezul Domnului, împreună cu cetățeni ai comunei Vâlcelele, dar și ai comunelor învecinate, pentru că aici e o tradiție ca de Bobotează să ne strângem mai multe localități, să facem concursuri de cai, să premiem caii și să ne bucurăm de Botezul Domnului. Le doresc cetățenilor bucurie, sănătate și un an cu împliniri și realizări”, a spus președintele CJ Călărași, Vasile Iliuță.

Eduard Grama, directorul general al Ecoaqua S.A. l-a însoțit astăzi pe Vasile Iliuță în Vîlcelele:

“Este un eveniment foarte frumos, vremea este una minunată. A devenit deja o tradiție să fiu prezent aici, alături de președintele Consiliului Județean Călărași, Vasile Iliuță, pentru că, până la urmă, această comună a dat președintele Consiliului Județean, cel care se află în funcție și mergem cu încredere către anul 2023 și, bineînțeles, către anul 2024, pentru ca domnul președinte să ia un nou mandat. Le urez celor prezenți un an nou fericit, un an nou cu liniște și să fim încrezători că ceea ce construim la nivelul județului Călărași va fi tot timpul în beneficiul comunității”, a precizat Eduard Grama, directorul Ecoaqua S.A.

Senator Nicușor Cionoiu: Să ne gândim că anul care a trecut, 2022, a fost un an imprevizibil, un an cu multe probleme – criza energetică, seceta, războiul, ne-au afectat. Cred că este bine să uităm 2022, să ne gândim la 2023 cu speranță. Să ne gândim că președintele Iliuță, ajuns primar la 31 de ani, este lângă dumneavoastră și asta înseamnă mult. Înseamnă că nu a uitat de unde a plecat. Prosperitatea satului românesc trebuie să fie în viziunea noastră, a politicienilor, a oamenilor din administrația de stat. Vă doresc un an bun și sărbători fericite.

Deputat Constantin Bîrcă: Acesta era traseul pe care veneam de la Dor Mărunt la Călărași. Chiar pe această rută am învățat să conduc când eram foarte mic. 2022 s-a încheiat. Cred că toți am făcut un bilanț la sfârșitul anului. Ceea ce am putut rezolva în 2022, cu siguranță vom rezolva în 2023. Vă spun asta cu toată sinceritatea. Cred că obiectivele pe care vi le-ați propus le veți duce la îndeplinire, iar noi vă vom sta alături, vă vom sprijini în continuare. 2023 este un an premergător pentru 2024, când împreună cu întreaga echipă vom reuși să câștigăm alegerile din 2024 și o să fie mai bine pentru toți.

Poate cel mai așteptat moment a fost “Botezul Cailor”. Adunați cu mic. U mare, publicul s-a bucurat de un adevărat spectacol oferit de cei care s-au înscris în cele trei concursuri:

Participanții la “Botezul Cailor” au fost recompensați, de către Primăria Comunei Vîlcelele, cu diplome, dar și cu premii în bani. Clasamentul participanților:

Șarete:
1. Ilie Topor-200 de lei;
2. George Tudor-150 de lei;

Căruțe cu un cal:
1. Răzvan Costea-200 de lei;
2. Cristi Costea-150 de lei;
3. Marian Oancea-100 de lei;
4. Ioniță Manole-100 de lei.

Căruțe cu doi cai:
1. Ștefan Stan-200 de lei;
2. Sorin Mihuț-150 de lei.

Advertisement

Advertisement
Click to comment

Leave a Reply

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *

Știri

Întreruperi programate de energie electrică în județul Călărași – 30 septembrie – 4 octombrie 2024

Published

on

Rețele Electrice Dobrogea a anunțat că, în perioada 30 septembrie – 4 octombrie 2024, vor avea loc o serie de întreruperi programate ale alimentării cu energie electrică în județele Călărași și Ialomița. Aceste întreruperi sunt necesare pentru lucrări de întreținere și modernizare a rețelei de distribuție, cu scopul de a preveni avariile și a asigura o funcționare optimă a infrastructurii electrice.

În județul Călărași, lucrările vor afecta mai multe localități și zone, conform următorului program:

• Luni, 30 septembrie 2024:
• Localitatea Călărași, zona Pelicanu – întrerupere parțială, între orele 09:00 – 17:00.
• Marți, 1 octombrie 2024:
• Localitatea Budești, strada Visului – întrerupere parțială, între orele 09:00 – 17:00.
• Localitatea Călărași, zona Constantin Grup – întrerupere parțială, între orele 09:00 – 17:00.
• Miercuri, 2 octombrie 2024:
• Localitatea Călărași, zona Pelicanu – întrerupere parțială, între orele 09:00 – 17:00.
• Joi, 3 octombrie 2024:
• Localitatea Călărași, zona Km 3 Livada – întrerupere parțială, între orele 09:00 – 17:00.
• Localitățile Belciugatele, Cojești și Găndășeanca – întrerupere totală, între orele 09:00 – 17:00.
• Localitatea Budești, strada Visului – întrerupere parțială, între orele 09:00 – 17:00.
• Vineri, 4 octombrie 2024:
• Localitatea Bogdana, zona extravilan – întrerupere parțială, între orele 09:00 – 17:00.
• Localitatea Călărași, zona Pelicanu – întrerupere parțială, între orele 09:00 – 17:00.

Reprezentanții Rețele Electrice Dobrogea au precizat că aceste lucrări sunt esențiale pentru îmbunătățirea calității serviciilor și au asigurat că intervențiile vor fi realizate cu minimul necesar de disconfort pentru locuitori.

Pentru mai multe detalii și informații actualizate, clienții sunt sfătuiți să contacteze furnizorul local de energie electrică sau să acceseze site-ul oficial al companiei.

Continue Reading

Știri

Incendiu de proporții în Ștefan Vodă: flăcările amenință să cuprindă o locuință

Published

on

Sâmbătă dimineață, în jurul orei 02.00, un incendiu puternic a izbucnit în localitatea Ștefan Vodă, județul Călărași, pornind de la o șiră de baloți și extinzându-se rapid, amenințând o locuință din apropiere. Flăcările, care s-au ridicat la câțiva metri înălțime, au provocat momente de panică printre locuitorii din zonă, care au privit neputincioși cum focul risca să cuprindă și casele din vecinătate.

Mai multe autospeciale de pompieri din cadrul Inspectoratului pentru Situații de Urgență Călărași au fost trimise de urgență la fața locului pentru a stinge incendiul și a preveni extinderea flăcărilor. Echipajele intervin cu apă și spumă într-o luptă contra cronometru, misiunea fiind încă în desfășurare.

Forțele de ordine au delimitat zona pentru a permite intervenția rapidă a pompierilor, iar localnicii sunt în continuare îngrijorați, deoarece flăcările rămân o amenințare reală pentru locuințele din apropiere. Deocamdată, nu au fost raportate victime, dar pagubele materiale ar putea fi semnificative.

Cauza incendiului rămâne necunoscută, iar autoritățile vor demara o anchetă pentru a stabili cum a izbucnit focul.

Știre în curs de actualizare…

 

Continue Reading

Știri

O companie celebră din România oferă bani angajaților care demisionează. Sumele ajung până la 40.000 de euro

Published

on

Compania este recunoscută la nivel global pentru producția unora dintre cele mai populare și accesibile mașini din Europa și din alte regiuni. Cu toate acestea, recent a atras atenția publicului printr-o decizie surprinzătoare. Începând cu 1 octombrie, odată cu demararea procesului de reorganizare, angajații care aleg să demisioneze voluntar vor primi până la 40.000 de euro.

Dacia a evoluat de-a lungul anilor ca un simbol al industriei auto din România, având un impact semnificativ asupra economiei și fiind unul dintre cei mai mari angajatori din țară. Cu toate acestea, ca orice companie globală, a fost nevoită să se adapteze la schimbările pieței și la provocările economice și tehnologice apărute în timp.

Într-un context economic din ce în ce mai competitiv și marcat de tranziția către vehicule electrice, Dacia a luat o decizie care a atras atenția presei și a angajaților săi. Compania oferă sume considerabile celor care optează pentru plecarea voluntară. Astfel, angajații care aleg să demisioneze pot primi până la 40.000 de euro, sumă care variază în funcție de vechimea și poziția ocupată în companie.

În comunicarea internă transmisă angajaților, se specifică faptul că cererile trebuiau depuse în perioada 9-20 septembrie, iar sumele oferite sunt distribuite astfel:

  • Pentru angajații cu mai puțin de 2 ani vechime: 22.000 lei
  • Pentru angajații cu vechime între 2 și 4 ani: 55.000 lei
  • Pentru cei cu între 4 și 8 ani vechime: 98.000 lei
  • Pentru angajații cu între 8 și 12 ani vechime: 120.000 lei
  • Pentru cei cu între 12 și 16 ani vechime: 150.000 lei
  • Pentru angajații cu peste 16 ani vechime: 185.000 lei.

Această măsură, denumită „pachet de plecare voluntară”, este frecvent întâlnită în industria auto, fiind folosită de numeroase companii pentru a reduce costurile și a restructura forța de muncă.

Sursa: www.autocobalcescu.ro

Sursa: www.autocobalcescu.ro

Ce motive stau la baza „pachetului de plecare voluntară”

O posibilă explicație pentru această decizie este necesitatea de a se adapta la noile cerințe din piața auto. Industria trece printr-o transformare profundă, în special datorită tranziției către vehicule electrice și schimbărilor tehnologice în procesele de producție.

Pe măsură ce cererea pentru mașini electrice crește, iar reglementările privind reducerea emisiilor devin mai stricte, producătorii de automobile, inclusiv Dacia, trebuie să se conformeze acestor tendințe emergente.

Astfel, Dacia ar putea diminua numărul angajaților din producția tradițională, direcționând resursele către formarea și angajarea personalului calificat în noile tehnologii. Totodată, reducerea costurilor și restructurarea forței de muncă pot fi strategii esențiale pentru menținerea competitivității în această perioadă de tranziție.

Advertisement
Continue Reading

Cele mai vizualizate