Știri
Cât timp sunt valabile, de fapt, zilele de concediu. Detaliul din Codul Muncii pe care angajatorii îl ignoră
Din diverse motive, mulți angajați români amână luarea zilelor de concediu, sperând să le folosească atunci când au mai multă nevoie. Din păcate, aceste zile expiră, un aspect pe care mulți angajatori omit să-l comunice salariaților.
Zilele de concediu reprezintă un drept fundamental al angajaților, oferindu-le posibilitatea de a se odihni și de a-și menține un echilibru între viața profesională și cea personală. Totuși, mulți angajați nu sunt pe deplin informați despre durata de valabilitate a zilelor lor de concediu și despre posibilitatea de a le reporta în anii următori.
Conform Codului Muncii din România, orice angajat beneficiază de un concediu de odihnă plătit de minimum 20 de zile lucrătoare pe an. În anumite situații, contractele colective de muncă sau cele individuale pot stabili un număr mai mare de zile libere.
Zilele de concediu trebuie, de obicei, să fie utilizate în anul în care au fost acordate, pentru a asigura angajaților o odihnă constantă. Totuși, există cazuri în care concediul nu poate fi luat în anul respectiv.
Dacă un angajat nu își utilizează toate zilele de concediu într-un an, acestea nu sunt pierdute imediat, ci pot fi reportate pentru o perioadă limitată de timp. Conform legislației din România, zilele de concediu neefectuate pot fi folosite într-un interval de maximum 18 luni de la finalul anului în care au fost acumulate. De exemplu, dacă un angajat are 10 zile de concediu neutilizate din 2024, le poate lua până pe 30 iunie 2026. După această dată, zilele rămase vor fi pierdute.
Ce consecințe există dacă angajatul nu își ia concediul în termenul stabilit
Dacă angajatul nu își utilizează concediul în termenul legal de 18 luni, acesta se pierde și nu mai poate fi solicitat. Totuși, angajatorul are obligația de a crea condițiile necesare pentru ca salariații să își poată lua concediul.
Dacă angajatorul refuză acordarea concediului, angajatul poate solicita intervenția Inspectoratului Teritorial de Muncă (ITM) sau poate deschide un proces în instanță.
Un alt aspect important este faptul că, de regulă, concediul de odihnă nu poate fi compensat în bani, deoarece scopul său este de a asigura odihna angajatului. Totuși, există o excepție: dacă angajatul își încheie contractul de muncă (prin demisie, concediere etc.) și mai are zile de concediu neutilizate, acestea trebuie compensate financiar.
Compensația se calculează în funcție de salariul mediu zilnic al angajatului.
Angajatorul trebuie să garanteze că angajații pot beneficia de concediu și să întocmească un plan anual de concedii. Dacă refuză să acorde concediul de odihnă, angajatorul riscă sancțiuni conform legislației muncii.
Legea 190 din 2018, la articolul 7, menţionează că activitatea jurnalistică este exonerată de la unele prevederi ale Regulamentului GDPR, dacă se păstrează un echilibru între libertatea de exprimare şi protecţia datelor cu caracter personal.
Informațiile din prezentul articol sunt de interes public și sunt obținute din surse publice deschise.
Începând de miercuri, 24 decembrie a.c., și până pe 8 ianuarie 2026, Catedrala Naţională va fi deschisă pentru vizitatori, conform unui comunicat de presă transmis de Patriarhia Română.
Persoanele care doresc să viziteze Catedrala Mântuirii Neamului o pot face zilnic, în intervalul orar 9:00 – 17:00, în perioada 24 decembrie 2025 – 8 ianuarie 2026.
Catedrala Naţională va fi deschisă în perioada menţionată doar pentru vizitare, nu şi pentru oficierea serviciilor religioase, acestea fiind făcute, în continuare, în Catedrala Patriarhală istorică Sfinţii Împăraţi Constantin şi Elena şi la Paraclisul Catedralei Mântuirii Neamului.
Din 9 ianuarie 2026, Catedrala Naţională va fi închisă, din nou, pentru continuarea lucrărilor la interior.
Legea 190 din 2018, la articolul 7, menţionează că activitatea jurnalistică este exonerată de la unele prevederi ale Regulamentului GDPR, dacă se păstrează un echilibru între libertatea de exprimare şi protecţia datelor cu caracter personal.
Informațiile din prezentul articol sunt de interes public și sunt obținute din surse publice deschise.
Finalul de an aduce adrenalină la Cinema Călărași cu filmul „Anaconda”, programat între 27 și 30 decembrie 2025. O trupă de artiști de circ rămâne captivă într-o junglă tropicală, unde o creatură mortală le transformă călătoria într-o luptă pentru viață.
Program:
• 27–28.12 – ora 17:00
• 29–30.12 – orele 17:00 și 20:00
Legea 190 din 2018, la articolul 7, menţionează că activitatea jurnalistică este exonerată de la unele prevederi ale Regulamentului GDPR, dacă se păstrează un echilibru între libertatea de exprimare şi protecţia datelor cu caracter personal.
Informațiile din prezentul articol sunt de interes public și sunt obținute din surse publice deschise.
Știri
Poliția, în stradă de Crăciun: măsuri speciale dispuse de IPJ Călărași pentru minivacanța de iarnă
Pentru ca sărbătorile de iarnă să se desfășoare fără incidente, polițiștii din cadrul Inspectoratul de Poliție Județean Călărași vor fi prezenți zilnic în teren și vor acționa suplimentar în perioada 24–28 decembrie, în contextul minivacanței de Crăciun.
Potrivit unui comunicat transmis de IPJ Călărași, la nivelul inspectoratului au fost dispuse măsuri speciale pentru prevenirea faptelor antisociale, menținerea ordinii și liniștii publice, precum și pentru asigurarea unei intervenții rapide în situații de risc.
Polițiștii vor intensifica activitățile de patrulare, cu precădere în zonele aglomerate, în apropierea piețelor, centrelor comerciale și în locurile unde sunt anunțate evenimente cu public numeros. Scopul principal este descurajarea comportamentelor antisociale și aplicarea fermă a legii.
Totodată, o atenție sporită va fi acordată verificării respectării legislației privind comercializarea produselor alimentare specifice acestei perioade, dar și modului de comercializare și utilizare a articolelor pirotehnice, un subiect sensibil în preajma sărbătorilor.
Pe linie rutieră, polițiștii atrag atenția asupra valorilor ridicate de trafic din aceste zile și fac apel la responsabilitate din partea conducătorilor auto. Echipajele de la Rutieră vor fi zilnic pe drumurile județului pentru prevenirea accidentelor, fluidizarea traficului și sprijinirea participanților la trafic.
Reprezentanții IPJ Călărași le recomandă cetățenilor ca, în cazul în care au nevoie de ajutor sau sunt martorii unor fapte antisociale, să apeleze cu încredere la cel mai apropiat polițist sau la 112 – Apelul Unic de Urgență.
Autoritățile transmit, în final, un mesaj de sărbători liniștite și în siguranță pentru toți locuitorii județului Călărași.
Legea 190 din 2018, la articolul 7, menţionează că activitatea jurnalistică este exonerată de la unele prevederi ale Regulamentului GDPR, dacă se păstrează un echilibru între libertatea de exprimare şi protecţia datelor cu caracter personal.
Informațiile din prezentul articol sunt de interes public și sunt obținute din surse publice deschise.
Ceaiul de măceșe – comoara roșie a sănătății
Corabia faraonului Keops, reasamblată în Marele Muzeu Egiptean. Vizitatorii pot vedea procesul în plină desfășurare
Tangara de munte cu aripi albastre – comoara ascunsă a Anzilor
Ședința Consiliului Județean Călărași, plină de emoție și bucurie. Zeci de colindători au creat o atmosferă de sărbătoare
Un călărășean a descoperit că pe adresa sa figurau șase persoane necunoscute: «Am fost obligat să plătesc taxe nedrepte»
