Connect with us
Vremea în Călărași: 🌡️ 6°C | Anul XI Nr. 540

Știri

Bursa Locurilor de Muncă pentru absolvenții Promoției 2024 organizată de AJOFM Călărași: 56 de absolvenți selectați pentru un loc de muncă

Published

on

Agenția Județeană pentru Ocuparea Forței de Muncă (AJOFM) din Călărași a organizat astăzi, 11 octombrie 2024, Bursa Locurilor de Muncă pentru Absolvenții Promoției 2024, eveniment ce a avut loc simultan la sediul agenției din Călărași și la Agenția Locală din Oltenița. Evenimentul a reunit 32 de agenți economici și 205 tineri absolvenți, dornici să-și găsească un loc de muncă. Dintre aceștia, 56 de absolvenți au fost selectați pentru angajare, iar 7 au fost încadrați pe loc, urmând să se prezinte la agenții economici în zilele următoare.

În total, au fost disponibile 151 de locuri de muncă din diverse domenii precum construcții, industrie ușoară, alimentară, comerț sau agricultură.. Tinerii absolvenți au avut ocazia de a interacționa cu angajatorii și de a participa la interviuri pe loc.

Sprijin pentru tinerii în căutarea unui loc de muncă

Pe lângă oferta variată de locuri de muncă, participanții au avut acces la standuri de informare unde consilierii AJOFM au oferit detalii despre serviciile agenției, precum informare și consiliere profesională, medierea muncii și formare profesională. În plus, au fost prezentate informații despre stagiile pentru absolvenți de învățământ superior, conform Legii 335/2013.

Directoarea AJOFM Călărași, Doinița Nicolae, a declarat: „Sunt foarte bucuroasă, atât eu cât și colegii mei, că evenimentul s-a desfășurat în condiții bune. Am avut prezenți la bursă un număr de 28 de angajatori, din diverse domenii de activitate – de la agricultură, IT, industrie ușoară, industrie alimentară, construcții și mase plastice. Am avut un număr de 161 de locuri de muncă vacante, din care 6 sunt pe studii superioare (economist, kinetoterapeut, inginer, inspector daune și consultant asigurări). În evidență, am avut astăzi un număr de 45 de posturi disponibile pe studii medii, iar diferența pe studii generale și primare”. 

Advertisement

32 de angajatori prezenți și mulți alți parteneri

Printre angajatorii prezenți la eveniment s-au numărat și ADR Sud Muntenia sau Societatea Drumuri și Poduri Călărași, care a pus la dispoziție informații despre posturile vacante în cadrul echipei lor. Reprezentanții companiei au subliniat importanța interacțiunii directe cu viitorii profesioniști, exprimându-și mândria pentru participarea la acest eveniment.

De asemenea, angajatori din domenii diverse, precum HoReCa, IT și sectorul construcțiilor, au fost prezenți la bursă, oferind tinerilor opțiuni variate pentru a începe o carieră în județ. 

Pe lângă angajatori, au fost prezenți și parteneri/colaboratori ai AJOFM Călărași, precum Consiliul Județean Călărași, CRFPA Călărași, BRCT, DGASPC Călărași, Liceul Bănulescu Călărași sau Centrul Militar Județean Călărași. 

Directoarea AJOFM a menționat că agenția pune foarte mult accentul pe tinerii de la DGASPC sau cei de la Liceul Bănulescu. 

„Au venit tinerii de la DGASPC, noi promovăm foarte tare această categorie de tineri. Au venit și tineri de la Liceul Bănulescu, clasa de pedagogie, și au fost interesați și au interacționat cu angajatori. A fost o reușită, spunem noi, acum urmează să vedem repartițiile care se oferă, însă orice repartitie pe care o agenție județeană o eliberează astăzi este un plus pentru noi ca și națiune, având în vedere că un loc de muncă este un plus pentru un tânăr, și nu numai”, a transmis Doinița Nicolae. 

Advertisement

Oportunități de carieră oferite de ADR Sud Muntenia

Agenția pentru Dezvoltare Regională (ADR) Sud-Muntenia a fost prezentă la bursă pentru a promova posturile disponibile în cadrul agenției și a oferi informații despre oportunitățile de carieră pentru tinerii absolvenți. Reprezentanții ADR au subliniat că, deși multe dintre posturi necesită studii superioare, experiența profesională nu este neapărat o condiție esențială.

Andreea Mirela-Tache, directoarea Cabinetului Directorului General al ADR Sud-Muntenia: „În fiecare an, venim la Bursa Locurilor de Muncă pentru a prezenta oportunitățile noastre. Avem câteva posturi de experți, dar sperăm să identificăm și noi tineri care au terminat liceul, și facultatea în mod special, pentru a veni la noi și a face parte din echipa ADR Sud Muntenia. 

Majoritatea locurilor ADR Sud Muntenia trebuie să aibă studii superioare. Acum, noi nu cerem neapărat o experiență în domeniile respective, dar suntem deschiși. Lăsăm niște condiții destul de accesibile. Că termină dreptul, economie sau sunt ingineri, îi așteptăm cu drag să ne urmărească pe rețelele de socializare și pe site-ul instituției pentru a vedea care sunt oportunitățile de carieră în agenție. Noi spunem că anul 2025 va fi plin de astfel de anunțuri de concursuri, așa că așteptăm să ne deveniți colegi!”

Andreea Mirela-Tache, directoarea Cabinetului Directorului General al ADR Sud-Muntenia (stânga)

Vasile Iliuță: „Un loc de muncă în județul Călărași este un pas important”

Vasile Iliuță, președintele Consiliului Județean Călărași, a fost și el prezent la Bursa Locurilor de Muncă și a remarcat interesul tinerilor de a-și găsi un loc de muncă în județul natal. El a subliniat importanța unor astfel de evenimente în combaterea exodului forței de muncă și a felicit-o pe Doinița Nicolae pentru reușita organizării.

Vasile Iliuță, președintele CJ Călărași (dreapta), alături de Doinița Nicolae, directoarea AJOFM Călărași.

„Un loc de muncă în județul nostru este un pas important în stoparea migrației tinerilor. Prin sprijinirea sectorului privat și atragerea de investitori, reușim să reducem rata șomajului și să oferim oportunități atractive pentru noile generații,” a declarat Iliuță.

Precizări:
Legea 190 din 2018, la articolul 7, menţionează că activitatea jurnalistică este exonerată de la unele prevederi ale Regulamentului GDPR, dacă se păstrează un echilibru între libertatea de exprimare şi protecţia datelor cu caracter personal.
Informațiile din prezentul articol sunt de interes public și sunt obținute din surse publice deschise.
Advertisement

Știri

Omul care a murit strigând blesteme către cei care l-au trimis în cer

Published

on

În primăvara anului 1967, Uniunea Sovietică voia cu orice preț să sărbătorească 50 de ani de la Revoluția din Octombrie printr-un spectacol cosmic grandios. Nava Soiuz-1 urma să fie lansată cu un singur om la bord, iar a doua zi să se cupleze în orbită cu Soiuz-2, echipată cu trei cosmonauți. Cei patru urmau apoi să facă schimb de locuri și să se întoarcă pe Pământ în formații diferite – o premieră tehnică menită să eclipseze definitiv Statele Unite.

Doar că Soiuz-1 era bolnavă. Grav bolnavă. În lunile de teste, inginerii descoperiseră 203 de defecte structurale majore. Partea electronică era un coșmar, termoizolația aproape inexistentă, parașută principală fusese împachetată de mântuială. Toată lumea știa, de la tehnicieni până la proiectanții-șefi. Nimeni nu îndrăznea însă să oprească programul: Brejnev voia paradă, iar anularea ar fi însemnat umilință națională.

Pilotul principal ales era Vladimir Komarov, 40 de ani, inginer strălucit, deja erou al zborului Voskhod-1. Rezervă îi era Iuri Gagarin, primul om în cosmos și prietenul său cel mai apropiat. Când testele finale au arătat că nava nu poate fi salvată, Gagarin a făcut un gest disperat: s-a prezentat la centrul de pregătire și a cerut să ia el locul lui Komarov, sperând că autoritățile nu vor risca viața simbolului suprem al cuceririi spațiale sovietice.

Komarov a aflat. Și a refuzat categoric. „Dacă mor eu, tu rămâi în viață și vei putea lupta să nu se mai întâmple așa ceva niciodată”, i-a spus prietenului său. A acceptat misiunea știind că nu se va mai întoarce.

Advertisement

Pe 23 aprilie 1967, la ora 3:35 dimineața, racheta s-a ridicat de la Baikonur. Primele ore au fost un calvar. Unul dintre panourile solare nu s-a deschis, bateria s-a descărcat rapid, sistemele de orientare au început să cedeze. Komarov a încercat zeci de manevre manuale, dar nava devenea din ce în ce mai instabilă. Controlul misiunii a anulat lansarea lui Soiuz-2 – era clar că acuplarea era imposibilă.

A venit ordinul de întoarcere. La intrarea în atmosferă, capsula a început să se rotească nebunește. Când a ajuns la altitudinea de 7 kilometri, sistemul principal de parașute a eșuat complet. Parașuta de rezervă s-a deschis doar pe jumătate și s-a înfășurat imediat. Soiuz-1 s-a izbit de pământ cu peste 600 km/h lângă Orenburg. Impactul a fost atât de violent încât capsula s-a transformat într-o minge de metal topit. Corpul lui Komarov a fost practic pulverizat; ceea ce a rămas a încăput într-o cutie de pantofi.

Se spune că, în ultimele minute, când a înțeles că nu mai există nicio șansă, Komarov a deschis canalul de comunicație și a început să strige. Nu plângea. Blestema. Blestema pe cei care l-au obligat să zboare cu o navă moartă, pe inginerii care au semnat rapoarte mincinoase, pe politicienii care au preferat gloria goală în locul vieții unui om.

A murit la 40 de ani, lăsând în urmă o soție și doi copii. A murit știind totul și alegând să moară pentru ca altcineva – prietenul său – să poată trăi și să spună cândva adevărul.

Adevărul acela a rămas mult timp îngropat sub cenușa capsulei. Dar numele lui Vladimir Komarov a rămas: omul care a privit moartea în ochi și a acceptat-o cu demnitate, ca să nu moară altul în locul lui.

Advertisement

Precizări:
Legea 190 din 2018, la articolul 7, menţionează că activitatea jurnalistică este exonerată de la unele prevederi ale Regulamentului GDPR, dacă se păstrează un echilibru între libertatea de exprimare şi protecţia datelor cu caracter personal.
Informațiile din prezentul articol sunt de interes public și sunt obținute din surse publice deschise.
Continue Reading

Știri

Primarul Mihăiță Beștea: „Din 2026, voi acorda mai mult timp mediului de afaceri. Investitorii trebuie ascultați direct”

Published

on

Primarul municipiului Oltenița, Mihăiță Beștea, a anunțat că, începând cu anul 2026, administrația locală va pune un accent mai mare pe colaborarea directă cu antreprenorii locali și investitorii externi. Măsura vine după evaluarea primului an de mandat, în care edilul a constatat nevoia de dialog constant cu mediul privat.

„Cred că începând cu 2026 va trebui să acord mai mult timp mediului de afaceri. Nu e suficient să le spun că ușa mea e deschisă. Trebuie să merg eu către ei, să discut personal cu fiecare”, a declarat primarul Mihăiță Beștea în cadrul conferinței de presă.

Edilul a explicat că interacțiunile individuale cu investitorii sunt mai productive decât întâlnirile generale.
„Am observat că oamenii de afaceri sunt mult mai deschiși când discut în particular cu fiecare. Au orgolii, sunt competitori, dar când se simt ascultați, vin cu soluții concrete”, a precizat Beștea.

Primarul a dat exemplul reabilitării șoselei Chirnogi, unde decizia de modernizare a fost influențată și de prezența unor companii locale importante în zonă.
„Am ținut cont și de faptul că acolo activează doi agenți economici importanți. Infrastructura bună înseamnă și sprijin pentru dezvoltarea lor”, a spus edilul.

Advertisement

Administrația locală pregătește, pentru 2026, un pachet de facilități fiscale pentru investitorii care derulează proiecte de minimum 500.000 de euro, măsură ce urmează să fie dezbătută în Consiliul Local.
Scopul este de a stimula investițiile în producție, logistică și servicii, dar și de a crea locuri de muncă stabile pentru locuitorii orașului.

„Oltenița are o poziție strategică, aproape de Dunăre și de Capitală. Putem deveni un pol economic, dar trebuie să fim mai activi în relația cu mediul de afaceri”, a concluzionat primarul Beștea.

Precizări:
Legea 190 din 2018, la articolul 7, menţionează că activitatea jurnalistică este exonerată de la unele prevederi ale Regulamentului GDPR, dacă se păstrează un echilibru între libertatea de exprimare şi protecţia datelor cu caracter personal.
Informațiile din prezentul articol sunt de interes public și sunt obținute din surse publice deschise.
Continue Reading

Știri

AJFP Călărași anunță încasări record: 1,741 miliarde lei la bugetul general consolidat în primele 11 luni ale anului 2025

Published

on

Administrația Județeană a Finanțelor Publice Călărași a raportat pentru perioada ianuarie–noiembrie 2025 venituri bugetare nete de 1.741,20 milioane lei, cu 221,30 milioane lei mai mult față de aceeași perioadă a anului trecut. Creșterea confirmă un ritm accelerat al colectării taxelor și impozitelor la nivelul județului.

Încasări mai mari la bugetul de stat

La bugetul de stat au fost colectate 722,05 milioane lei, cu 110,71 milioane lei peste nivelul înregistrat în perioada similară din 2024. Cele mai importante categorii de venituri au fost:

  • Impozit pe profit – 123,43 milioane lei

  • Impozit pe venit – 271,16 milioane lei

  • TVA – 161,19 milioane lei

  • Accize – 1,53 milioane lei

  • Alte venituri – 164,74 milioane lei

Salt semnificativ la bugetul asigurărilor sociale

Încasările la bugetul asigurărilor sociale de stat au ajuns la 1.019,15 milioane lei, marcând o creștere de 110,59 milioane lei față de 2024. Structura veniturilor este următoarea:

  • Bugetul asigurărilor sociale de stat – 661,48 milioane lei

  • Bugetul asigurărilor de șomaj – 12,52 milioane lei

  • Bugetul asigurărilor de sănătate – 345,15 milioane lei

Restituiri de TVA către contribuabili

În același interval, AJFP Călărași a rambursat TVA în valoare totală de 65,14 milioane lei.

Advertisement

Potrivit documentului semnat de șefa administrației, Ionica Păduraru, instituția își menține ritmul de colectare peste nivelurile estimate, contribuind astfel la consolidarea bugetului de stat și la stabilitatea finanțelor publice în județ.

Dacă vrei, pot genera și variante de titluri

Precizări:
Legea 190 din 2018, la articolul 7, menţionează că activitatea jurnalistică este exonerată de la unele prevederi ale Regulamentului GDPR, dacă se păstrează un echilibru între libertatea de exprimare şi protecţia datelor cu caracter personal.
Informațiile din prezentul articol sunt de interes public și sunt obținute din surse publice deschise.
Continue Reading