Connect with us
Vremea în Călărași: 🌡️ 3°C | Anul XI Nr. 544

Știri

Bursa Locurilor de Muncă pentru absolvenții Promoției 2024 organizată de AJOFM Călărași: 56 de absolvenți selectați pentru un loc de muncă

Published

on

Agenția Județeană pentru Ocuparea Forței de Muncă (AJOFM) din Călărași a organizat astăzi, 11 octombrie 2024, Bursa Locurilor de Muncă pentru Absolvenții Promoției 2024, eveniment ce a avut loc simultan la sediul agenției din Călărași și la Agenția Locală din Oltenița. Evenimentul a reunit 32 de agenți economici și 205 tineri absolvenți, dornici să-și găsească un loc de muncă. Dintre aceștia, 56 de absolvenți au fost selectați pentru angajare, iar 7 au fost încadrați pe loc, urmând să se prezinte la agenții economici în zilele următoare.

În total, au fost disponibile 151 de locuri de muncă din diverse domenii precum construcții, industrie ușoară, alimentară, comerț sau agricultură.. Tinerii absolvenți au avut ocazia de a interacționa cu angajatorii și de a participa la interviuri pe loc.

Sprijin pentru tinerii în căutarea unui loc de muncă

Pe lângă oferta variată de locuri de muncă, participanții au avut acces la standuri de informare unde consilierii AJOFM au oferit detalii despre serviciile agenției, precum informare și consiliere profesională, medierea muncii și formare profesională. În plus, au fost prezentate informații despre stagiile pentru absolvenți de învățământ superior, conform Legii 335/2013.

Directoarea AJOFM Călărași, Doinița Nicolae, a declarat: „Sunt foarte bucuroasă, atât eu cât și colegii mei, că evenimentul s-a desfășurat în condiții bune. Am avut prezenți la bursă un număr de 28 de angajatori, din diverse domenii de activitate – de la agricultură, IT, industrie ușoară, industrie alimentară, construcții și mase plastice. Am avut un număr de 161 de locuri de muncă vacante, din care 6 sunt pe studii superioare (economist, kinetoterapeut, inginer, inspector daune și consultant asigurări). În evidență, am avut astăzi un număr de 45 de posturi disponibile pe studii medii, iar diferența pe studii generale și primare”. 

Advertisement

32 de angajatori prezenți și mulți alți parteneri

Printre angajatorii prezenți la eveniment s-au numărat și ADR Sud Muntenia sau Societatea Drumuri și Poduri Călărași, care a pus la dispoziție informații despre posturile vacante în cadrul echipei lor. Reprezentanții companiei au subliniat importanța interacțiunii directe cu viitorii profesioniști, exprimându-și mândria pentru participarea la acest eveniment.

De asemenea, angajatori din domenii diverse, precum HoReCa, IT și sectorul construcțiilor, au fost prezenți la bursă, oferind tinerilor opțiuni variate pentru a începe o carieră în județ. 

Pe lângă angajatori, au fost prezenți și parteneri/colaboratori ai AJOFM Călărași, precum Consiliul Județean Călărași, CRFPA Călărași, BRCT, DGASPC Călărași, Liceul Bănulescu Călărași sau Centrul Militar Județean Călărași. 

Directoarea AJOFM a menționat că agenția pune foarte mult accentul pe tinerii de la DGASPC sau cei de la Liceul Bănulescu. 

„Au venit tinerii de la DGASPC, noi promovăm foarte tare această categorie de tineri. Au venit și tineri de la Liceul Bănulescu, clasa de pedagogie, și au fost interesați și au interacționat cu angajatori. A fost o reușită, spunem noi, acum urmează să vedem repartițiile care se oferă, însă orice repartitie pe care o agenție județeană o eliberează astăzi este un plus pentru noi ca și națiune, având în vedere că un loc de muncă este un plus pentru un tânăr, și nu numai”, a transmis Doinița Nicolae. 

Advertisement

Oportunități de carieră oferite de ADR Sud Muntenia

Agenția pentru Dezvoltare Regională (ADR) Sud-Muntenia a fost prezentă la bursă pentru a promova posturile disponibile în cadrul agenției și a oferi informații despre oportunitățile de carieră pentru tinerii absolvenți. Reprezentanții ADR au subliniat că, deși multe dintre posturi necesită studii superioare, experiența profesională nu este neapărat o condiție esențială.

Andreea Mirela-Tache, directoarea Cabinetului Directorului General al ADR Sud-Muntenia: „În fiecare an, venim la Bursa Locurilor de Muncă pentru a prezenta oportunitățile noastre. Avem câteva posturi de experți, dar sperăm să identificăm și noi tineri care au terminat liceul, și facultatea în mod special, pentru a veni la noi și a face parte din echipa ADR Sud Muntenia. 

Majoritatea locurilor ADR Sud Muntenia trebuie să aibă studii superioare. Acum, noi nu cerem neapărat o experiență în domeniile respective, dar suntem deschiși. Lăsăm niște condiții destul de accesibile. Că termină dreptul, economie sau sunt ingineri, îi așteptăm cu drag să ne urmărească pe rețelele de socializare și pe site-ul instituției pentru a vedea care sunt oportunitățile de carieră în agenție. Noi spunem că anul 2025 va fi plin de astfel de anunțuri de concursuri, așa că așteptăm să ne deveniți colegi!”

Andreea Mirela-Tache, directoarea Cabinetului Directorului General al ADR Sud-Muntenia (stânga)

Vasile Iliuță: „Un loc de muncă în județul Călărași este un pas important”

Vasile Iliuță, președintele Consiliului Județean Călărași, a fost și el prezent la Bursa Locurilor de Muncă și a remarcat interesul tinerilor de a-și găsi un loc de muncă în județul natal. El a subliniat importanța unor astfel de evenimente în combaterea exodului forței de muncă și a felicit-o pe Doinița Nicolae pentru reușita organizării.

Vasile Iliuță, președintele CJ Călărași (dreapta), alături de Doinița Nicolae, directoarea AJOFM Călărași.

„Un loc de muncă în județul nostru este un pas important în stoparea migrației tinerilor. Prin sprijinirea sectorului privat și atragerea de investitori, reușim să reducem rata șomajului și să oferim oportunități atractive pentru noile generații,” a declarat Iliuță.

Precizări:
Legea 190 din 2018, la articolul 7, menţionează că activitatea jurnalistică este exonerată de la unele prevederi ale Regulamentului GDPR, dacă se păstrează un echilibru între libertatea de exprimare şi protecţia datelor cu caracter personal.
Informațiile din prezentul articol sunt de interes public și sunt obținute din surse publice deschise.
Advertisement

Știri

Grădiștea păstrează tradiția: Boboteaza, sărbătorită cu sfințirea apei și concurs cabalin

Published

on

Primăria Comunei Grădiștea anunță organizarea manifestărilor dedicate Bobotezei, marți, 6 ianuarie 2026, un eveniment care îmbină tradiția religioasă cu spiritul comunitar și respectul pentru obiceiurile locale.

Ziua va începe la sediul fermei Piscicola Prod Com din Rasa, unde, începând cu ora 11:30, va avea loc sfințirea apei și aruncarea Crucii, moment așteptat în fiecare an de credincioșii din comună.

Tot marți, de la ora 13:00, pe islazul comunal din zona podului „La Gili”, în satul Rașa, este programat concursul cabalin, cu probe de frumusețe și viteză, o competiție devenită deja tradiție, menită să pună în valoare caii și priceperea crescătorilor locali.

Organizatorii au transmis și câteva precizări importante:

Advertisement
  • caii înscriși în concurs trebuie să figureze în registrul agricol al comunei Grădiștea;
  • participanții la recuperarea Crucii trebuie să fie cetățeni ai comunei;
  • cei care participă la concursuri vor completa, între orele 11:30 – 12:00, o declarație pe propria răspundere, pe baza actului de identitate, la locul desfășurării manifestării.

Primarul Vasile Matei îi invită pe toți locuitorii să ia parte la eveniment și să păstreze vii tradițiile care dau identitate comunității din Grădiștea.

Precizări:
Legea 190 din 2018, la articolul 7, menţionează că activitatea jurnalistică este exonerată de la unele prevederi ale Regulamentului GDPR, dacă se păstrează un echilibru între libertatea de exprimare şi protecţia datelor cu caracter personal.
Informațiile din prezentul articol sunt de interes public și sunt obținute din surse publice deschise.
Continue Reading

Știri

Ilie Bolojan: “Trebuie să creștem vârsta de pensionare”

Published

on

Ilie Bolojan, Premierul României, a declarat recent în direct la Digi24, că vârsta de pensionare în toate domeniile trebuie să crească, pe fondul contribuțiilor mari de buget în sistemul de pensii, dar și a inechităților sociale. Acesta s-a referit la domenii precum Justiție sau Interne, acolo unde vârstele de pensionare sunt mai mici.

„Trebuie să creștem vârsta de pensionare în toate domeniile, în așa fel încât cei care se pensionează să se pensioneze cât mai aproape de 65 de ani. Asta e valabil și pentru celelalte sisteme care se pensionează anticipat”, a declarat Ilie Bolojan.

Acesta a dat ca exemplu zona Internelor. Dacă un polițist criminalist sau de poliție judiciară ajunge la maturitatea experienței profesionale la 50 de ani, Bolojan a precizat că acesta ar mai putea lucra „încă zece ani fără niciun fel de probleme”.

„ Așa este în toată Europa. Nicăieri nu se pensionează oameni experimentați care nu sunt într-o situație de indisponibilitate fizică de a se face datoria mai repede”, a declarat premierul.

Advertisement

Bolojan a invocat ca motive echitatea socială, suportabilitatea bugetului public, dar și o mai mare calitate a serviciilor. Întrebat când ar putea avea această reformă, premierul a precizat că ar fi nevoie de schimbări cât mai repede posibil pentru echilibrarea sistemelor, atât cel bugetar, cât și a sistemului de pensii.

Precizări:
Legea 190 din 2018, la articolul 7, menţionează că activitatea jurnalistică este exonerată de la unele prevederi ale Regulamentului GDPR, dacă se păstrează un echilibru între libertatea de exprimare şi protecţia datelor cu caracter personal.
Informațiile din prezentul articol sunt de interes public și sunt obținute din surse publice deschise.
Continue Reading

Știri

Gripă – creștere alarmantă în România: 3 decese și peste 12.600 de cazuri noi într-o singură săptămână!

Published

on

Potrivit datelor oficiale transmise de INSP, în intervalul 22-28 decembrie au fost înregistrate două noi decese cauzate de virusul gripal. De la debutul sezonului, bilanțul deceselor a ajuns la 3 cazuri, toate la persoane cu vârsta peste 65 de ani, din județele Buzău, Cluj și Constanța. Tipurile de virus identificate: două cazuri A(H1) și unul A(H3).

În aceeași săptămână au fost raportate 12.630 de cazuri de gripă clinică la nivel național, în creștere față de săptămâna anterioară (11.174 cazuri). Comparativ cu aceeași perioadă a sezonului trecut, numărul este de 3 ori mai mare, iar față de media ultimilor 5 ani – de aproape 5 ori mai mare!

Cele mai afectate zone rămân Bucureștiul (1.475 cazuri), urmat de județele Cluj (903), Buzău (739), Constanța (693), Prahova (658), Bihor (656) și Suceava (639). Toate județele țării au raportat cazuri.

Din punct de vedere al confirmărilor de laborator, în ultima săptămână au fost înregistrate 104 cazuri pozitive, dintre care: • 67 – virus gripal A(H3) • 12 – virus gripal A(H1) • 25 – virus gripal A nesubtipat

Advertisement

De la începutul sezonului, numărul total al cazurilor de gripă confirmate prin teste de laborator a ajuns la 398.

Până în prezent, în România au fost administrate peste 1,2 milioane de doze de vaccin antigripal.

Precizări:
Legea 190 din 2018, la articolul 7, menţionează că activitatea jurnalistică este exonerată de la unele prevederi ale Regulamentului GDPR, dacă se păstrează un echilibru între libertatea de exprimare şi protecţia datelor cu caracter personal.
Informațiile din prezentul articol sunt de interes public și sunt obținute din surse publice deschise.
Continue Reading