AJOFM Călărași: 175 de șomeri încadrați în muncă prin convenții semnate de 150 de angajatori! Noua platformă PULS digitalizează procesul

AJOFM Călărași continuă să susțină atât angajatorii, cât și persoanele aflate în căutarea unui loc de muncă prin acordarea de subvenții, în baza Legii nr. 76/2002 privind sistemul asigurărilor pentru șomaj și stimularea ocupării forței de muncă. În acest context, 150 de angajatori din județ au încheiat convenții cu instituția, angajând 175 de persoane din grupuri vulnerabile, precum tineri NEET, persoane peste 45 de ani, persoane cu dizabilități și părinți unici susținători ai familiilor monoparentale.

Aceste măsuri sunt parte dintr-un program amplu de stimulare a ocupării forței de muncă, care a beneficiat recent de o alocare suplimentară de fonduri, ca urmare a rectificării bugetare din septembrie 2024. AJOFM Călărași a reușit astfel să onoreze toate solicitările angajatorilor pentru acordarea subvențiilor.

Mai mult, instituția anunță un pas semnificativ în procesul de digitalizare. După semnarea ultimelor convenții fizic, angajatorii care încadrează în muncă persoane aflate în căutarea unui loc de muncă vor putea depune documentele necesare pentru obținerea subvenției prin intermediul platformei online PULS. Aceasta permite depunerea documentației direct de către angajatori, contribuind astfel la eficiență și transparență.

Advertisement

„Peste 150 de angajatori au încheiat convenții în conformitate cu Legea nr.76/2002 privind sistemul asigurărilor pentru șomaj și stimularea ocupării forței de muncă, iar peste 175 de persoane în căutarea unui loc de muncă au fost încadrați în muncă și au beneficiat de această măsură de stimulare a ocupării…Acestea au fost ultimele convenții semnate fizic! Angajatorii care încadrează în muncă persoane în căutarea unui loc de muncă, pentru care au dreptul de a solicita subvenție, acum au posibilitatea de a depune online, singuri, documentele prevăzute de lege, pe noua platformă PULS!”, transmite AJOFM Călărași într-un anunț. 

AJOFM Călărași spune că se află într-un proces de modernizare, susținut prin fonduri europene nerambursabile, pentru a oferi servicii mai bune atât angajatorilor, cât și persoanelor aflate în căutarea unui loc de muncă. Prin aceste măsuri, instituția sprijină integrarea pe piața muncii a categoriilor vulnerabile și răspunde nevoilor tot mai mari ale companiilor de a găsi angajați cu competențe adecvate.

Advertisement