Connect with us
Vremea în Călărași: 🌡️ 13°C | Anul XI Nr. 534

La zi

COMUNICAT DE PRESĂ / Ecoaqua Călărași răspunde acuzațiilor publice aduse de fostul director Eduard Grama

Published

on

Număr de înregistrare: 5978/26.05.2025

COMUNICAT

26 MAI 20225

 

Advertisement

Având în vedere solicitarea formulată de Redacția Călărași Press, înregistrată la sediul Ecoaqua S.A. sub nr.5970/26.05.2025, în baza prevederilor art.16 din Legea nr.544/2001,  Ecoaqua S.A., prin purtătorul de cuvânt, emite următorul comunicat prin care răspunde solicitării primite și prezintă punctul de vedere în raport de afirmațiile susținute în spațiul public de către domnul Grama Eduard, fost director general al întreprinderii publice Ecoaqua S.A., în cadrul emisiunii live transmisă la data de 23.05.2025 prin intermediul platformelor de socializare, de către publicația on line Călărași Press, precum și de către alte persoane fizice deținătoare ale unor conturi de Facebook.

Prezentul comunicat va fi publicat va fi transmis redacției care a formulat solicitarea și va fi publicat pe pagina de Facebook a Ecoaqua S.A..

Vă informăm că Ecoaqua SA, conform Actului Constitutiv reactualizat, este o  întreprindere publică  apolitică, parte a infrastructurii critice la nivelul județelor Călărași și Ialomița, care își desfășoară activitatea în mod independent de intervenția factorului politic, strict în baza cadrului legal reprezentat de  OUG nr. 109/2011 privind guvernanța corporativă a întreprinderilor publice, precum și a obligațiilor contractuale asumate față de comunitate. Din acest motiv, ne delimităm ferm de orice declarații sau interpretări cu caracter politic făcute în spațiul public de către fostul director general și respingem orice asociere a imaginii întreprinderii publice cu interese/speculații politice de orice natură.

Precizăm că activitatea noastră este stabilită prin Legea nr. 51/2006 a serviciilor comunitare de utilități publice, precum și prin Legea nr. 241/2006 privind serviciul de alimentare cu apă și de canalizare,  având obligația să furnizăm servicii de alimentare cu apă și canalizare la cele mai înalte standarde de calitate, în beneficiul cetățenilor și pentru dezvoltarea durabilă a județelor Călărași și Ialomița.

Pentru corecta informare a publicului, purtătorul de cuvânt al Ecoaqua S.A. a fost abilitat să aducă la cunoștință următoarele informații de interes public:

Advertisement
  • Domnul Grama Eduard nu a fost „singurul om al echipei care putea sa obțină banii pe proiectul POIM”, conform declarațiilor acestuia. Vă informăm că numirea interimară a acestuia pe funcția de director general a fost o simplă coincidență cu data semnării contractului de finanțare, fiind singura contribuție a acestuia la implementarea ulterioară a „Proiectului regional de  dezvoltare  a  infrastructurii de apă și apă uzată  pentru aria de operare a Operatorului Regional în județele Călărași și Ialomița în perioada 2014-2020”, cu precizarea că, toate etapele intermediare până la semnarea contractului, s-au derulat anterior numirii sale, de către consultanți externi împreună cu angajații Ecoaqua S.A..
  • Domnul Grama Eduard a afirmat că, este informat că, după plecarea sa, „s-a încercat printr-un val de adrese să se schimbe cursul acestui proiect”, inducând ideea opiniei publice că întreprinderea Ecoaqua S.A. ar fi încercat să inducă în eroare Ministerul Investițiilor și Proiectelor Europene (MIPE) că acesta nu ar fi avut dreptul să semneze contractul de finanțare pentru faza a II-a a proiectului. Vă informăm că, operatorul regional nu a întreprins niciun demers în sensul celor susținute de fostul director general, ci, MIPE în calitate de autoritate de management, a solicitat în repetate rânduri conducerii Ecoaqua S.A. clarificări și documente privind situația juridică a acestuia după ce a rămas definitiv Raportul Agenției Naționale de Integritate și i s-a aplicat de drept interdicția exercitării unei funcții publice în perioada 15.04.2024-15.04.2027, având în vedere faptul că acesta a semnat contractul de finanțare pentru faza a II-a în perioada în care se afla sub imperiul interdicției legale. De asemenea, vă informăm că vom efectua toate demersurile pentru a se stabili dacă domnul Grama a intrat legal în posesia corespondenței purtată între Ecoaqua S.A. și MIPE, urmând să fie luate măsurile legale, în ipoteza în care acesta a intrat în mod nelegal în posesia unor documente care au caracter confidențial.

 

  • Domnul Grama Eduard a afirmat că dânsul ar fi „obținut banii”, iar operatorul ar fi trebuit să îi deconteze, însă nu ar fi reușit să o facă până la acest moment, inducând ideea opiniei publice că ar putea să o facă „și cu ajutorul” dânsului. Vă informăm că niciuna dintre afirmațiile făcute de fostul director general nu corespunde realității, nefiind legal niciun „ajutor” din partea acestuia, mai ales că, în lumina celor expuse, fapta ar putea avea conotații penale. De asemenea, precizăm că relațiile de colaborare între MIPE și Ecoaqua S.A. se derulează în cele mai bune condiții, cu respectarea principiilor legalității și loialității în colaborare.

 

  • Domnul Grama Eduard a afirmat că, în perioada în care a exercitat funcția de director general al Ecoaqua S.A., ar fi avut probleme cu obținerea cofinanțării din partea Consiliului Județean Călărași și a Primăriei Municipiului Călărași. Vă precizăm că această problemă se referă exclusiv la managementul defectuos al fostului director general, cu mențiunea că Ecoaqua S.A. se bucură de încrederea membrilor asociați, care îi asigură întreg sprijinul de care are nevoie pentru desfășurarea în bune condiții a activității.
  • Domnul Grama Eduard a afirmat că, în urma reorganizării Ecoaqua S.A., au fost înființate 15 posturi de directori, iar în perioada în care a fost director general „erau 3-4, nu știu câte erau”. Vă informăm că, în baza Legii nr. 296/2023, operatorul a fost supus procesului de reorganizare pe care fostul director general era obligat să îl parcurgă până la data de 31.12.2023, proces care nu a fost demarat din motive imputabile exclusiv acestuia. De asemenea, vă precizăm că în perioada în care domnul Grama Eduard a ocupat funcția de director general, la nivelul operatorului existau, conform organigramei la care face referire, următoarele posturi de directori: director general, director tehnic, director comercial, director economic și directori ai sucursalelor Călărași, Oltenița și Urziceni. În urma reorganizării și aprobării noii organigrame, pentru desfășurarea activității operatorului la cele mai înalte standarde de eficiență și calitate, au mai fost înființate 4 direcții, respectiv: Direcția de Finanțare Externă, Direcția Juridică și Recuperare Debite, Încasări, Direcția Resurse Umane și Administrativ, SSM + SU și Direcția Logistica- Achiziții, în care au fost cooptați specialiști de înaltă clasă și pregătire profesională, care au misiunea de a corecta deficiențele de management preluate din perioada mandatului de director general a domnului Grama Eduard, care a recunoscut public că, doar în primele 6 luni de la numire, și-a desfășurat activitatea la sediul societății, după care a continuat-o de pe terasa de la Podul 4 pentru că se plictisea la sediul Ecoaqua S.A.. Cu privire la această recunoaștere publică, în sensul că domnul Grama Eduard a figura în fișele de prezență colectivă ca fiind prezent la sediul operatorului 8 ore zilnic, urmează ca întreprinderea publică să se adreseze organelor competente pentru efectuarea cercetărilor care se impun și tragerea la răspundere a persoanelor vinovate, în ipoteza în care se va constata că fișele colective de prezență au fost întocmite în fals și a încasat indemnizația brută în valoare de 25.000,00 de lei în perioada în care își petrecea timpul pe terasa de la Podul 4.

 

  • Domnul Grama Eduard a afirmat că, după ce mandatul său de director general a încetat, tinerii pe care i-a angajat în perioada exercițiului funcției, ar fi fost „epurați” de actuala conducere pentru că „nu stăteau drepți în fața liderilor”. Vă informăm că, în perioada mandatului său de director general, nu a existat o selecție obiectivă a persoanelor nou angajate, în condițiile în care nu au existat criterii pentru angajare și, din cererile persoanelor nou angajate, a reieșit că acestea au fost angajate exclusiv la cererea lor, fără parcurgerea unei proceduri de selecție riguros organizate, ci doar formală. Menționăm că, după încetarea mandatului de director general a acestuia, actuala conducere nu a disponibilizat/concediat/„epurat” personalul angajat de acesta, ci l-a repartizat conform competențelor dovedite cu actele aflate la dosarul personal, în alte sectoare de activitate, cu acordul acestora exprimat prin încheierea unui act adițional la contractul de muncă. Mai precizăm că, au existat angajați care au refuzat să își mai desfășoare activitatea la Ecoaqua S.A. după încetarea funcției de director general a domnului Eduard Grama, formulând cereri de încetare a activității prin acordul părților sau prin demisie, fiind în prezența voinței unilaterale sau voinței părților de încetare a contractelor individuale de muncă. Menționăm și faptul că, în urma reorganizării întreprinderii, a fost desființat Biroul Mass–Media, deoarece nu a existat justificare legală privind necesitatea înființării unui astfel de birou, (mai ales, că au fost identificate în evidențele financiar-contabile ale întreprinderii mai multe contracte de prestări servicii încheiate cu furnizori de servicii de publicitate și mass-media), precum și posturile de funcționar administrativ care nu își justificau existența în raport de obiectul de activitate al Ecoaqua S.A.. Nu în ultimul rând, precizăm că în urma reorganizării Ecoaqua S.A., au fost disponibilizați din motive neimputabile un număr de 4 (patru) angajați.

 

  • Domnul Grama Eduard a afirmat că, mediul politic ar fi prezent în activitatea întreprinderii, în calitate de acționari, inducând ideea opiniei publice că influența acționarilor ar fi una exclusiv politică, invocând faptul că UAT-urile sunt conduse de oameni politici. Subliniem, așa cum am făcut-o și în partea introductivă a comunicatului, faptul că Ecoaqua S.A., conform Actului Constitutiv reactualizat, este o întreprindere publică apolitică, parte a infrastructurii critice la nivelul județelor Călărași și Ialomița, care își desfășoară activitatea în mod independent de intervenția factorului politic, strict în baza cadrului legal reprezentat de  U.G. nr. 109/2011 privind guvernanța corporativă a întreprinderilor publice, precum și a obligațiilor contractuale asumate față de comunitate.

 

  • Domnul Grama Eduard a afirmat că, în cadrul Ecoaqua S.A., există mulți angajați care „nu știu carte”. Vă informăm că, din verificarea dosarelor de personal rezultă că angajații pe posturile pentru care nu au fost necesare studii superioare, au depus documente din care rezultă că sunt absolvenți de școală profesională sau liceu, iar angajații pe posturile pentru care au fost necesare studii superioare, au depus documente din care rezultă că sunt absolvenți ai unor instituții de învățământ superior de lungă durată, precum și a unor cursuri de perfecționare/master.

 

  • Domnul Eduard Grama a afirmat că a acordat burse „de merit” unor copii, cu aprobarea Adunării Generale a Acționarilor (A.G.A.) și a Consiliului de Administrație (C.A.), motivând că va recupera sumele plătite din impozitul pe profit pe care Ecoaqua S.A. l-ar fi plătit către bugetul consolidat al statului, dar și că organele statutare de conducere ar fi aprobat situațiile financiare anuale ale operatorului, în care erau menționate și plățile acestor burse și a altor evenimente și sponsorizări acordate pe durata mandatului său de director general. Vă informăm că nu există nicio aprobare din partea organelor de conducere statutare ale întreprinderii pentru plata unor burse „de merit” și alte evenimente/sponsorizări, cu precizarea că în situațiile financiare anuale nu au fost menționate și aprobate aceste plăți, așa cum rezultă din Raportul de Audit Intern aprobat de Consiliul de Administrație al Ecoaqua S.A.. Totodată, subliniem faptul că Ecoaqua S.A. nu este plătitoare de impozit pe profit la bugetul consolidat al statului, sumele fiind virate în fondul de Întreținere-Înlocuire-Dezvoltare (IID) administrat de Ecoaqua S.A., iar sumele aflate în cont, pot fi utilizate doar cu aprobarea prealabilă a A.D.I. ECOAQUA S.A.. Suntem în măsură să vă informăm că, aceste cheltuieli, fac deja obiectul cercetării organelor de urmărire penală, fiind sesizate în baza hotărârilor A.G.A și C.A., emise în urma constatărilor și concluziilor verificărilor efectuate la nivelul întreprinderii.

 

  • Domnul Grama Eduard a afirmat că încetarea plății burselor „de merit” ar fi fost dispusă de doamna Tudorache Neluța, în calitate de director al Direcției Juridice a Ecoaqua S.A.. Așa cum anterior am precizat, hotărârea privind încetarea plății burselor „de merit” aparține organelor de conducere statutare ale societății, A.G.A. și C.A., care au emis hotărâri în sensul încetării plății burselor și recuperarea prejudiciului de la persoanele vinovate de producerea acestuia, fiind sesizate organele de cercetare penală în acest scop, urmând să fie derulate și demersurile legale în fața instanțelor civile pentru restabilirea ordinii de drept. De asemenea, se impune să vă informăm că doamna Tudorache Neluța nu este angajată la Ecoaqua S.A. pe postul de director al Direcției Juridice, ci ocupă postul de consilier al directorului general al întreprinderii, dovedind competențele sale profesionale cu înscrisuri oficiale, motiv pentru care afirmațiile publice referitoare la un concurs pentru dobândirea profesiei de avocat la care s-ar fi înscris în perioada în care exercita funcția de judecător, sunt lipsite de importanță publică și nu afectează în niciun fel activitatea pe care o desfășoară în mod legal la acest moment. De altfel, apreciem că nu se impune să facem alte precizări în afara celor pe care doamna Tudorache Neluța le-a făcut prin intermediul unui drept la replică publicat de Compania media/știri CălărașiPress.ro. Totodată, suntem în măsură să vă informăm că, la momentul emiterii hotărârilor A.G.A. și C.A. pentru încetarea plății burselor „de merit” și recuperarea prejudiciului, conducerea întreprinderii a dispus verificarea tuturor dosarelor care au fost găsite depozitate în biroul fostului director economic, angajat în perioada în care domnul Grama Eduard a fost director general al Ecoaqua S.A., constatându-se de către comisia de inventariere a documentelor predate personal de fostul director economic după revocarea lui din funcție, că nu a existat un dosar sau alte documente înregistrate la sediul Ecoaqua S.A., care să confirme susținerile domnului Grama Eduard referitoare la fiica doamnei Tudorache Neluța. Se impune să menționăm și faptul că, din analiza documentelor identificate în dosarele înregistrate pentru acordarea acestor burse, s-a constatat că un număr de 23 de persoane erau absolvente ale cursurilor liceale la data publicării anunțului privind acordarea burselor „de merit” și la data înregistrării dosarelor, deși regulamentul publicat pe pagina oficială a Ecoaqua S.A. și pe pagina sa de Facebook, prevedea un criteriu restrictiv privind înregistrarea cererilor, în sensul că putea fi beneficiar a unei burse în cuantum de 1.000,00 de lei lunar, exclusiv elevul care dovedea că, în anul școlar 2024-2025, era înmatriculat în clasele 9-12, la un liceu de pe raza Municipiului Călărași. Calificăm afirmațiile domnului Eduard Grama cu privire la familia doamnei Neluța Tudorache, a competențelor sale profesionale, la adresa actualilor angajați ai Ecoaqua S.A. și a persoanelor publice nominalizate în cadrul interviului ca fiind de natură abjectă, în condițiile în care fostul director general nu a fost în măsură să prezinte argumente care să confirme competențele lui profesionale, după ce a susținut public că managementul său ar fi fost unul performant, încercând să deturneze dezbaterile referitoare la persoana și activitatea sa, prin afirmații calomnioase și defăimătoare la adresa celor nominalizați.

 

  • Domnul Eduard Grama a afirmat că nu și-a promovat imaginea publică prin organizarea evenimentelor finanțate de Ecoaqua S.A. la care au făcut referire participanții la interviu. Vă informăm că, în urma verificării documentelor justificative care au stat la baza plății evenimentelor organizate de fostul director general, au fost identificate mai multe fotografii în care apare acesta alături de alții angajații și membrii familiilor lor, urmând ca organele de urmărire penală sesizate să verifice și să stabilească dacă aceste evenimente au fost legal organizate și dacă cheltuielile efectuate de Ecoaqua S.A. au avut vreo legătură cu obiectul său de activitate.

 

-Domnul Grama Eduard a afirmat că suntem singurul județ/municipiu din țară unde nu se aplică coeficientul de repartiție  a pierderilor de apă furnizată. Vă informăm că, până la această dată, nu am identificat în evidențele întreprinderii o altă Hotărâre de Consiliu Local prin care să fie anulată cea emisă în anul 2010, prin care Consiliul Local al Municipiului Călărași a stabilit formula de calcul a coeficientului de repartiție a pierderilor de apă furnizată. De asemenea, vă informăm că, până la încetarea mandatului de director general al domnului Grama Eduard, nu a fost emisă nicio hotărâre A.G.A/C.A. sau o decizie asumată de acesta prin care să nu fie aplicat coeficientul de repartiție a acestor pierderi, motiv pentru care am declanșat procedura de verificare a circumstanțelor în care a fost dispusă măsura anunțată public de fostul director general, urmând să sesizăm organele de urmărire penală în măsura în care se vor confirma susținerile făcute public de domnul Grama Eduard.

În concluzie, Ecoaqua. S.A. își exprimă încrederea în faptul că opinia publică poate distinge între realitatea faptelor și speculațiile diseminate public de fostul director general Grama Eduard, doar în scopul de a afecta imaginea publică a operatorului regional de apă și canal, a cărei activitate servește exclusiv interesele cetățenilor și nu ale vreunui partid.

Rămânem angajați în slujba comunității și vom continua să informăm corect și transparent cetățenii despre activitatea noastră.

 

Purtător de cuvânt al Ecoaqua S.A.,

Advertisement

Botezatu Florentina

Precizări:
Legea 190 din 2018, la articolul 7, menţionează că activitatea jurnalistică este exonerată de la unele prevederi ale Regulamentului GDPR, dacă se păstrează un echilibru între libertatea de exprimare şi protecţia datelor cu caracter personal.
Informațiile din prezentul articol sunt de interes public și sunt obținute din surse publice deschise.

Fapt Divers

Enigma pădurilor: Legenda lui Bigfoot

Published

on

În pădurile dese ale Americii de Nord, unde lumina soarelui abia pătrunde prin coronamentul copacilor seculari, se ascunde o legendă vie care a captivat imaginația a generații întregi: Bigfoot, cunoscut și sub numele de Sasquatch. Această creatură uriașă, descrisă ca un hominid acoperit cu blană groasă, înalt de peste doi metri și cântărind sute de kilograme, nu este doar un mit inventat la foc de tabără. Ea se bazează pe sute de mărturii oculare reale, urme de picioare uriașe descoperite în noroi și zăpadă, și chiar înregistrări audio cu urlete ciudate care răsună noaptea prin munți.

Povestea începe în anii 1800, când triburile native americane din Pacificul de Nord-Vest vorbeau deja despre “Sasquatch” – un spirit al pădurii, un uriaș blănos care trăia în armonie cu natura, dar care putea deveni agresiv dacă era deranjat. Aceste relatări indigene, transmise oral de secole, descriu o ființă inteligentă, capabilă să evite contactul uman, care lăsa în urmă urme de picioare de până la 43 de centimetri lungime, cu degete distincte și fără urme de gheare – un detaliu care sugerează o creatură bipedă, asemănătoare omului, dar mult mai primitivă.

Prima observație modernă documentată a avut loc în 1811, când exploratorul britanic David Thompson a descoperit urme uriașe în zăpada din Munții Stâncoși, în ceea ce este acum statul Idaho. Acestea măsurau 35 de centimetri și păreau să aparțină unui picior uman, dar de proporții imposibile. De atunci, rapoartele s-au înmulțit. În 1924, minerul Albert Ostman a susținut că a fost răpit de o familie de Bigfoot în British Columbia, Canada – o poveste detaliată, cu descrieri vii ale creaturilor care miroseau a animale sălbatice și comunicau prin sunete guturale.

Cel mai faimos incident rămâne cel din 1958, în Bluff Creek, California, unde muncitorul Jerry Crew a găsit urme masive în noroiul șantierului forestier. Aceste amprente, turnate în ipsos și fotografiate, au declanșat o adevărată isterie media. Ziarele au botezat creatura “Bigfoot”, iar mii de oameni au început să caute dovezi. În 1967, Roger Patterson și Bob Gimlin au filmat un clip de 59 de secunde în aceeași zonă: o femelă Bigfoot traversând un pârâu, privind direct în cameră, cu mișcări fluide și musculatură vizibilă sub blana maronie. Analizele moderne, inclusiv cele cu tehnologie digitală, arată că filmul nu a fost falsificat ușor – mersul creaturii respectă anatomia unui primat mare, cu un centru de greutate imposibil de reprodus de un om în costum la acea vreme.

Advertisement

De-a lungul deceniilor, organizații precum Bigfoot Field Researchers Organization (BFRO) au colectat peste 5.000 de rapoarte credibile din SUA și Canada. Martori din toate categoriile – polițiști, rangeri, vânători – descriu întâlniri similare: un miros puternic de mosc, crengi rupte la înălțime mare, pietre aruncate ca avertisment și urlete care seamănă cu un amestec între urlet de lup și strigăt uman. În 2008, un exemplar presupus de Bigfoot a fost prezentat presei în Georgia, dar s-a dovedit a fi un costum – un hoax care a întărit scepticismul, dar nu a șters miile de alte dovezi.

Știința rămâne divizată. Biologi precum Jeffrey Meldrum de la Universitatea de Stat Idaho analizează urmele și susțin că ar putea aparține unei specii necunoscute, poate un descendent al Gigantopithecus, un urangutan uriaș dispărut acum 100.000 de ani în Asia. ADN-ul din probe de păr colectate nu a dat rezultate conclusive – uneori uman, alteori de urs sau cerb. Totuși, lipsa unui corp sau schelet complet ridică întrebări: oare Bigfoot îngroapă morții, așa cum fac elefanții?

Astăzi, legenda trăiește în parcuri naționale precum Olympic sau Yosemite, unde turiști și cercetători continuă vânătoarea. Bigfoot nu este doar o creatură; este un simbol al misterului naturii sălbatice, al frontierelor neexplorate ale lumii noastre. Poate că într-o zi vom găsi dovada finală – un corp, un cuib, o fotografie clară. Până atunci, pădurile șoptesc: el este acolo, ascuns în umbre, păzind secretele străvechi ale pământului.

Precizări:
Legea 190 din 2018, la articolul 7, menţionează că activitatea jurnalistică este exonerată de la unele prevederi ale Regulamentului GDPR, dacă se păstrează un echilibru între libertatea de exprimare şi protecţia datelor cu caracter personal.
Informațiile din prezentul articol sunt de interes public și sunt obținute din surse publice deschise.
Advertisement
Continue Reading

Fapt Divers

Rachetă cu coada de rachetă: Acrobatul cerului african cu pene de vis

Published

on

Rachetă cu Coada de Rachetă (Coracias spatulatus), cunoscută și sub numele de Rachetă cu Coada Spatula, este o pasăre spectaculoasă din familia Coraciidae, înrudită îndeaproape cu alte specii de râchetă precum racheta europeană. Această specie este endemică în Africa subsahariană, fiind întâlnită în principal în regiuni deschise precum savane, păduri ușoare de miombo și zone riverane din țări ca Angola, Botswana, Republica Democrată Congo, Malawi, Mozambic, Namibia, Zambia și Tanzania. Preferă habitate cu copaci înalți izolați, unde poate vâna de pe un punct de observație ridicat.

Cu o lungime de aproximativ 35-40 cm (incluzând coada prelungită), pasărea adultă cântărește între 120 și 160 de grame. Penajul său este un amestec vibrant de culori: capul, gâtul și partea inferioară sunt de un albastru deschis, iar spatele și aripile prezintă nuanțe de verde-turcoaz și albastru intens. Cea mai distinctivă trăsătură este coada lungă și modificată, cu două pene centrale prelungite în formă de rachetă sau spatulă, de unde și numele științific “spatulatus”. Aceste pene exterioare sunt negre cu vârfuri albastre, creând un efect vizual dramatic în zbor. Ciocul este robust, negru, adaptat pentru capturarea prăzii, iar picioarele sunt galbene.

Comportamentul său este tipic pentru rachete: este o pasăre teritorială și acrobatică, executând zboruri spectaculoase cu rostogoliri și picaje pentru a atrage partenerul sau a apăra teritoriul în sezonul de împerechere (care variază regional, dar adesea coincide cu sezonul ploios, între septembrie și martie). Se hrănește predominant cu insecte mari – lăcuste, gândaci, termite – dar și cu șopârle, broaște și ocazional fructe. Vânează prin pândă de pe crengi înalte, lansându-se în picaj rapid asupra prăzii.

Reproducerea implică și cuiburile din în cavități naturale de copaci sau în găuri de ciocănitori abandonate, la înălțimi de 5-10 metri. Femela depune 2-4 ouă albe, pe care le clocește timp de 18-20 de zile, în timp ce masculul asigură hrana. Puii părăsesc cuibul după circa 25-30 de zile, dar rămân dependenți de părinți câteva săptămâni.

Advertisement

Deși nu este considerată amenințată global (statut IUCN: Least Concern), populațiile locale pot fi afectate de pierderea habitatului prin defrișări și agricultură intensivă. Totuși, adaptabilitatea sa la medii modificate o face rezilientă în multe zone protejate, precum parcurile naționale din Zambia sau Botswana.

Precizări:
Legea 190 din 2018, la articolul 7, menţionează că activitatea jurnalistică este exonerată de la unele prevederi ale Regulamentului GDPR, dacă se păstrează un echilibru între libertatea de exprimare şi protecţia datelor cu caracter personal.
Informațiile din prezentul articol sunt de interes public și sunt obținute din surse publice deschise.
Continue Reading

La zi

Tot mai mulți români pot fi încadrați în grad de handicap. Procedura, drepturile și bolile recunoscute în 2025

Published

on

În România, tot mai mulți pacienți ar putea beneficia în 2025 de încadrare în grad de handicap, potrivit organizațiilor de profil. Specialiștii estimează că până la 15% din populație prezintă afecțiuni care pot limita capacitatea de muncă sau autonomia zilnică. Certificatul de handicap nu este doar un document medical, ci o formă legală de protecție socială, care oferă sprijin financiar, acces la tratamente și dreptul la un asistent personal.

Legea 448/2006 stabilește zece tipuri de handicap recunoscute: fizic, vizual, auditiv, surdocecitate, somatic, mintal, psihic, HIV/SIDA, asociat și boli rare. În funcție de severitate, se acordă unul dintre cele patru grade: ușor, mediu, accentuat sau grav.

Evaluarea nu se rezumă la un simplu diagnostic medical. Serviciul de Evaluare Complexă a Persoanelor Adulte cu Handicap (SECPAH) analizează atât starea de sănătate, cât și impactul psihologic și social al bolii. Decizia finală aparține Comisiei de Evaluare a Persoanelor Adulte cu Handicap (CEPAH), care funcționează în cadrul Direcției Generale de Asistență Socială și Protecția Copilului (DGASPC) din fiecare județ.

Orice persoană cu domiciliul sau reședința legală în România poate solicita certificatul, dacă îndeplinește criteriile prevăzute de lege. Dosarul trebuie depus la DGASPC sau la primărie și conține cererea-tip, actele de identitate, ancheta socială, documente medicale de specialitate și o scrisoare medicală de la medicul de familie.

Advertisement

Durata valabilității certificatului variază în funcție de gradul de handicap. Pentru adulți, poate fi temporar sau permanent. Pentru copii, este valabil între 6 luni și 2 ani, iar în cazuri grave, până la împlinirea vârstei de 18 ani.

Lista afecțiunilor care pot duce la încadrarea în grad de handicap este vastă. Printre cele mai frecvente se numără bolile cardiovasculare (infarct, accident vascular cerebral, insuficiență cardiacă avansată), afecțiunile respiratorii severe (BPOC, astm, fibroză pulmonară), bolile neurologice (scleroza multiplă, Parkinson, epilepsia severă), tulburările psihice majore (schizofrenie, depresie majoră, tulburare bipolară), bolile endocrine și metabolice (diabet cu complicații, obezitate morbidă), precum și afecțiunile musculo-scheletice (artrită reumatoidă, spondilită anchilozantă, osteoporoză).

Certificatul oferă acces la o serie de beneficii: indemnizație lunară, transport gratuit, reduceri fiscale, servicii de recuperare, asistent personal sau facilități pentru accesibilitate.

În 2025, autoritățile din domeniu atrag atenția asupra importanței informării corecte a pacienților și familiilor lor. Lipsa cunoașterii procedurilor duce frecvent la pierderea unor drepturi importante.

Dacă dorești să depui un dosar pentru obținerea certificatului de handicap, te poți adresa Direcției Generale de Asistență Socială și Protecția Copilului din județul tău sau poți consulta legislația actualizată pe portalul legislatie.just.ro.

Advertisement

Precizări:
Legea 190 din 2018, la articolul 7, menţionează că activitatea jurnalistică este exonerată de la unele prevederi ale Regulamentului GDPR, dacă se păstrează un echilibru între libertatea de exprimare şi protecţia datelor cu caracter personal.
Informațiile din prezentul articol sunt de interes public și sunt obținute din surse publice deschise.
Continue Reading